Während die COVID-19-Krise anhält, wird die Bedeutung der psychischen Gesundheitsversorgung in jedem Land neben der Schwere psychischer Gesundheitsprobleme wie Depressionen und Müdigkeit immer deutlicher. Dementsprechend arbeiten koreanische Forscher am Electronics and Communications Research Institute (ETRI) daran, die Stressmess- und -managementplattform „WellMind“ sowie maßgeschneiderte Lösungen durch gemeinsame internationale Forschung zu entwickeln. Das Well Mind-Programm wird voraussichtlich eine Ära der genauen und bequemen psychischen Versorgung auf der Grundlage künstlicher Intelligenz und tragbarer Geräte wie Smartphones und Smartwatches einleiten.

Was ist der Unterschied zwischen dem „gesunden Geist“ der neuen psychiatrischen Versorgung mit künstlicher Intelligenz?

In der Vergangenheit gab es immer wieder Versuche, sich um die psychische Gesundheit der Nutzer zu kümmern, indem wichtige Daten wie Schlafmuster, Herzfrequenz und Körpertemperatur über die tragbaren Geräte gesammelt wurden, die sie normalerweise tragen. Bei der Messung des psychologischen Aspekts durch biometrische Daten tritt jedoch ein großer Fehler auf, der von einer Reihe von Faktoren abhängt, wie z. B. den unterschiedlichen Neigungen und Einstellungen des einzelnen Benutzers, dem Trainingsstatus und der Umgebung.

Zusätzlich zu tragbaren Geräten arbeitet Wellmind mit einem Atmungssensor, um Arbeitsumgebungsdaten wie Beleuchtung, Feinstaub, Temperatur, Feuchtigkeit, Lärm, Kohlendioxid und Geruch sowie Arbeitsinformationen wie Stunden, Arbeitszeiten und Arbeit bereitzustellen Muster durch Verknüpfung mit einem Google-Kalender. Umfassend Stress am Arbeitsplatz genauer messen.

Im Gegensatz zu aktuellen Technologien, die sich auf die Reduzierung von temporärem Stress konzentrieren, konzentriert sich Well Mind auf die langfristige Nutzung gemäß dem Geschäftszyklus. Es bietet nicht nur Stressanalysen und -prognosen durch künstliche Intelligenz, sondern auch einen umfassenden Managementservice für Arbeitszeit und Umwelt. Wenn beispielsweise die KI, die Arbeitsinformationen gesammelt hat, Stress und Überlastung erkennt, wird sie den Zeitplan des Benutzers ad hoc neu konfigurieren. Darüber hinaus werden durch das Anwendungsmodell (Anwendungsmodell) Benutzerzugänglichkeit und Benutzerfreundlichkeit zusammen erfasst.

VR-Inhalte wurden ebenfalls fertiggestellt, um Stress abzubauen.

Wellmind, eine KI-basierte Stressplattform, plant, personalisierte Stresslösungen durch Stressanalysen und in Echtzeit gemessene Arbeitspläne bereitzustellen. Je nach Stresslevel und persönlicher Vorliebe des Benutzers werden verschiedene Lösungen wie Teetrinken, Musikhören, Dehnen und Meditieren angeboten.

Die Auswirkungen von Stressabbau und Schmerzlinderung durch Virtual Reality (VR) wurden in mehreren Studien berichtet, daher hat das Forschungsteam die Produktion von VR-Inhalten zum Stressabbau abgeschlossen und untersucht derzeit ihre Wirksamkeit. Darüber hinaus können Sie durch die Anwendung die Zustandsänderung vor und nach dem Lösen von Stress auf einen Blick verstehen, sodass Sie Stress bequemer und intuitiver bewältigen können.

Internationale Zusammenarbeit zur Bekämpfung von Mitarbeiterstress durch künstliche Intelligenz

Das Projekt ist ein europäisches „EU ITEA3 Mad@Work-Projekt“, an dem 17 Organisationen aus 5 Ländern teilnehmen, darunter Korea, Finnland, Österreich, Spanien und Portugal. Als EUREKA-CLUSTER-Projekt des Ministeriums für Handel, Industrie und Energie setzt es seit Dezember 2019 die enge internationale Zusammenarbeit fort. Während sich das koreanische ETRI-Forschungsteam auf die Entwicklung tragbarer Geräte und Anwendungen konzentriert, misst das finnische Technologieforschungszentrum (VTT) Computernutzungsmuster, Software, Tastendrücke und Mausklickmuster durch intern entwickelte Software, Tastaturen, Mäuse und Messgeräte Cyber-Sicherheit Nixu schützt die Sicherheit der Daten und die Privatsphäre der Benutzer, die es sammelt.

Wie ist die aktuelle Situation und die Zukunftspläne?

Derzeit analysiert das Forschungsteam die Ergebnisse einer Online-Umfrage nach Ländern mit der Europäischen Union, um unterschiedliche kulturelle Unterschiede bei der Erfassung und Analyse von Stressinformationen und Präferenzen für Minderungslösungen widerzuspiegeln. Darüber hinaus ist laut ETRI-Forschungsdirektor Hyunsook Kim und einem leitenden Forscher bei ETRI „die Datenerfassungs- und Verfeinerungstechnologie der Schlüssel“ und „derzeit befindet sie sich in der Phase der Lerndatenerfassung, um die Modellgenauigkeit zu erhöhen“.

Künftig will das Forschungsteam den Fertigstellungsgrad des KI-Analysemodells verbessern und seinen Einsatz erweitern, nachdem es für Büroangestellte optimiert wurde. Darüber hinaus sagte er, er plane, zur Verbreitung personalisierter Gesundheitsdienste beizutragen, indem er Technologie an lokale und ausländische digitale Gesundheitsunternehmen übertrage.

Stressprävention, -diagnose, -lösung und schnelles Management von Arbeitnehmern werden zur Verbesserung des psychischen Wohlbefindens und der Produktivität der Organisation und der Gesellschaft sowie in verschiedenen digitalen und Wellness-Branchen beitragen. „Smart Mental Healthcare“ ist das Produkt der Kombination von Technologien wie künstlicher Intelligenz, Big Data und dem Internet der Dinge. Es wird erwartet, dass die Zukunft, in der die Entwicklung moderner Wissenschaft und Technologie zu einem „glücklichen Leben“ beitragen wird, nicht mehr fern ist.